Kaasamine avalikus sektoris ja vabakonnas

Urmo Kübara „Kaasamine avalikus sektoris ja vabakonnas” on praktilise suunitlusega käsiraamat, mis keskendub kodanike ja organisatsioonide kaasamisele otsustusprotsessidesse ning kogukondliku elu korraldamisse. Raamat uurib, kuidas kujundada osalusdemokraatiat selliselt, et see toetaks sisulist dialoogi avaliku sektori ja kodanikuühiskonna vahel. Autor käsitleb kaasamise põhimõtteid, erinevaid meetodeid ning toob esile nii kaasamise võimalused kui ka piirangud Eesti ühiskonnas. Tugeva fookuse all on just koostöö avaliku halduse institutsioonide ja mittetulundusühingute vahel, tuues näiteid mõlema poole praktikast ning rõhutades kaasamise rolli usalduse ja läbipaistvuse suurendamisel.

Teos jaguneb sisuliselt kaheks: esimeses osas käsitletakse kaasamise mõistet, põhjendusi ja üldpõhimõtteid, teises aga tutvustatakse konkreetseid tööriistu ja kaasamistehnikaid, mida saab kasutada otsuste ettevalmistamisel, teenuste arendamisel või kogukonna probleemide lahendamisel. Kübar selgitab, kuidas kujundada kaasav protsess – alates eesmärkide seadmisest ja sihtrühmade määratlemisest kuni tagasiside ja tulemuste arvestamiseni. Rõhutatakse, et kaasamine ei tähenda lihtsalt teavitamist või formaalset osalemist, vaid tegelikku võimalust mõjutada otsuseid. Kaasatud on ka praktilised soovitused ja kontrollküsimused, mis aitavad hinnata, kas ja kuidas kaasamine on õnnestunud.

Urmo Kübar on üks Eesti kodanikuühiskonna tugevamaid hääli, kes on tegutsenud aastakümneid nii MTÜ-de esindajana kui ka poliitikakujundamise nõustajana. Tema töö Eesti Mittetulundusühingute ja Sihtasutuste Liidus on keskendunud kodanikuühiskonna arendamisele ja osalusmehhanismide tugevdamisele. „Kaasamine avalikus sektoris ja vabakonnas” põhineb Kübara praktilisel kogemusel ja teadmistel, ühendades analüütilise lähenemise konkreetsete töövõtetega. Raamat on väärtuslik ressurss kõigile, kes soovivad mõista ja rakendada kaasavat juhtimist ning toetada tugevamat partnerlust kodanike ja riigi vahel.