Kunst olla tööl õnnelik

Howard C. Cutleri ja Tema Pühaduse Dalai-laama XIV ühistöö „Kunst olla tööl õnnelik“ on järg populaarsele teosele „Kunst olla õnnelik“, keskendudes seekord inimese heaolule ja rahulolule töö kontekstis. Raamat ühendab lääne psühholoogia teadmisi ning Tiibeti budismi põhimõtteid, pakkudes mõtisklusi ja praktilisi nõuandeid selle kohta, kuidas leida tähendust, sisemist rahu ja tasakaalu ka professionaalses keskkonnas. Töö ei ole siin pelgalt elatise teenimise viis, vaid ka isikliku kasvu ja eetilise eneseteostuse võimalus.

Teos põhineb vestlustel Dalai-laamaga, mida Howard C. Cutler kommenteerib ja struktureerib lääne lugejale mõistetavas vormis. Arutletakse teemadel nagu töömotivatsioon, konfliktid kolleegidega, juhtimise eetika, pettumus ja läbipõlemine. Keskne on küsimus, kuidas jääda ka surve all ja ebaõigluse keskel truuks oma väärtustele ning säilitada empaatia ja kaastunne. Dalai-laama rõhutab sisemise rahulolu ja vaimse selguse olulisust igapäevaste tööülesannete täitmisel, tuues esile lihtsa, ent sügava tõe: õnnelik tööelu ei sõltu niivõrd välistest tingimustest, vaid sisemisest hoiakust ja mõtlemisviisist.

Howard C. Cutler on psühhiaater ja kirjanik, kes on aastate jooksul teinud koostööd Dalai-laamaga, et tuua tema õpetused lähemale lääne lugejale. Tema ülesandeks on tõlgendada budistlikke vaateid psühholoogilises võtmes, säilitades samal ajal nende sügavuse. Dalai-laama XIV, Tenzin Gyatso, on vaimne juht, kelle mõtted kaastundest, kannatlikkusest ja eetilisest eluviisist on kõnetanud miljoneid. „Kunst olla tööl õnnelik“ ei paku lihtsaid retsepte, vaid julgustab süvenema omaenda hoiakutesse, väärtustesse ja valikutesse – ka siis, kui need peegelduvad tööpäeva igavuses või pingetes.